YBM 영리더십


과	교육기간	목표

1	리더십이란? (리더십에 대한 이해)	리더로서의 역량과 자질의 필요성을 인지하고 자신도 리더가 될 수 있음을 인식한다

2	셀프 리더십 인식 (나의 열정을 깨워요)	혼자서 할 수 있는 일과 없는 일을 구분하고 자립심을 키운다

3	리더로서의 나의 관리 (스스로 생각하고 판단하고 행동해요)	자아존중감을 바탕으로 긍정적 자아개념을 확립하고, 자기 조절 능력을 키운다

4	리더들의 대화 (내 마음속의 목소리를 표현해요)	타인의 의견 경청습득 방법과 자신의 의견을 표현하고 전달할 수 있는 대화 능력을 습득한다

5	리더의 인간관계 (어울림은 즐거워요)	친구의 소중함을 인식하고 주위 사람들과 원만한 인간관계를 가진다

6	협 력 (너도 좋고, 나도 좋아요)	의견의 다양성 인정, 혼자의 이익보다는 함께 좋은 방법을 모색하도록 한다

7	다양성 인정 (서로 다름을 인정해요)	다양한 사람들이 공존함을 인식하고, 타인에 대한 존중과 배려심을 가진다

8	스트레스 관리법	스트레스에 대해 의견을 나누고 그 과정에서 공감대를 형성하며 창의적이며 효과적인 문제 해결방법을 익힌다

9	수퍼 리더	셀프 리더십을 발휘하여 다른 사람까지도 리더로 이끄는 수퍼 리더로서의 성장